Licenciement

Contrat de sécurisation professionnelle ou CSP : Quesaco ?

Destiné aux salariés visés par un licenciement économique, le Contrat de sécurisation professionnelle (CSP) favorise leur reconversion grâce à plusieurs mesures. Un suivi personnalisé, une allocation plus élevée et sans différé, ainsi qu’une protection sociale maintenue, pendant 12 mois. Retrouvez toutes les informations sur ce dispositif.

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